Simpelweg om meer handvatten te hebben in mijn huidige en vooral ook toekomstige functie. Meer inzicht krijgen, achtergronden beter begrijpen en toepassen tijdens het dagelijkse werk. Ik volgde de HBO-opleiding Toegepaste Technische Bedrijfskunde. In mijn huidige werk komt die kennis perfect van pas. Recent nog bij de besluitvorming rond een nieuwe verpakkingslijn en de motivering daarvan naar de directie.
Buiten werktijd studeerde ik dagelijks. Ook in het weekend. Het was best pittig, ook omdat het lang geleden was dat ik in de schoolbanken zat. Hoewel het niet ten koste van mijn werk ging had toch wel impact op mijn privéleven. Het was investeren, maar het was het waard.
Het opleidingsbeleid van Vezet ervaar ik positief. Van beide zijden wordt er een inspanning verwacht. Als die nagekomen wordt heeft de medewerker kennis vergaard die hij kan toepassen in zijn werk. Een extra bonus is dat je wellicht kan doorstromen naar of een breder taakgebied of een volgende functie. Heel wat gemotiveerde medewerkers hebben deze stap binnen Vezet gezet..
Mensen die niet bij Vezet werken missen de dynamische omgeving vol enthousiaste mensen. Geen dag is gelijk aan gisteren en over het algemeen hebben de meeste mensen de drive om te gaan voor hun functie/taak. Vezet heeft veel voor medewerkers over en ziet dat daar motivatie voor terugkomt.
© Vezet B.V. All rights reserved | Disclaimer | Privacy | Cookiebeleid |
© Vezet B.V. All rights reserved | Disclaimer | Privacy | Cookiebeleid |